Travailler à Val-Morin : une carrière pleine de sens
Au cours des dernières années, la Municipalité a multiplié les gestes concrets pour offrir à ses équipes un environnement de travail axé sur le bien-être : adoption de politiques salariales et de reconnaissance, programmes de mise en forme, politique de télétravail, horaire sur quatre jours et demi, accès gratuit au parc régional et à la plage, comité social actif et activités de reconnaissance. Autant de mesures qui reflètent la volonté de placer les employés au cœur de l’action municipale et de leur offrir des conditions qui favorisent l’équilibre et l’épanouissement.
« Nous voulons rappeler que derrière chaque service offert aux citoyens se trouvent des personnes engagées, compétentes et passionnées. Rejoindre notre équipe, c’est choisir un milieu de travail stimulant, humain et ancré dans un territoire exceptionnel », souligne Caroline Nielly, directrice générale.
La Municipalité invite la population à découvrir les témoignages de ses employés, de véritables ambassadeurs de la vie municipale, et à s’inspirer de leur parcours. Plus qu’un simple emploi, Val-Morin propose une expérience professionnelle où l’on fait une réelle différence dans la vie des gens.
À travers une série de capsules vidéo authentiques et dynamiques, des membres de l’équipe municipale racontent leur quotidien, leurs fiertés et ce qui rend unique le fait de travailler à Val-Morin. Qu’il s’agisse de l’esprit de collaboration, du contact direct avec les citoyens ou de la diversité des projets, chaque témoignage illustre combien le travail municipal est porteur de sens et contribue à la vitalité de la communauté.
Travailler à Val-Morin, la totale !
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